Der Macher-Score ist ein Indikator für deine Fähigkeit, Ideen in die Realität umzusetzen und nachhaltige Veränderungen zu bewirken. Er spiegelt deine Kompetenz in den 7 Macher-Skills wider und zeigt, wie effektiv du als “Macher” agierst. Ein höherer Score bedeutet, dass du besser in der Lage bist, Herausforderungen zu meistern und deine Ziele zu erreichen.

Score-Namen und Optimierungsstufen:

• 95%-100% — Meister-Macher (Top 5%): Hier gehörst du zu den Top 5%. Du hast die höchste Stufe der Macher-Fähigkeiten erreicht. Deine Hauptaufgabe besteht nun darin, sorgfältig abzuwägen, welche Ziele wirklich sinnvoll und erstrebenswert sind. Nutze deine außergewöhnlichen Fähigkeiten, um bedeutsame Veränderungen zu bewirken, Innovationen voranzutreiben und als Vorbild für andere Macher zu dienen.

• 90%-94% — Experten-Macher (Top 10%): Hier gehörst du zu den Top 10%. Du hast ein außergewöhnliches Niveau erreicht und gehörst zu den Top-Performern. Deine Fähigkeiten als Macher sind so weit entwickelt, dass du nahezu jedes Ziel erreichen kannst. Fokussiere dich darauf, dein Wissen weiterzugeben und andere zu inspirieren.

• 80%-89% — Fortgeschrittener Macher (Top 20%): Hier gehörst du zu den Top 20%. Du hast ein hohes Niveau erreicht und deine Macher-Fähigkeiten sind bereits sehr ausgeprägt. Du erzielst regelmäßig beeindruckende Ergebnisse und kannst komplexe Herausforderungen meistern. Konzentriere dich darauf, deine Fähigkeiten zu verfeinern und nach Exzellenz in allen Bereichen zu streben.

• 50%-79% — Aufstrebender Macher: Du bist auf einem guten Weg und zeigst bereits beachtliche Macher-Qualitäten. Deine Fähigkeiten werden zunehmend sichtbar und du erzielst regelmäßig Fortschritte. Fokussiere dich darauf, deine Stärken auszubauen und gezielt an deinen Schwächen zu arbeiten.

• 0%-49% — Anfänger-Macher: Du befindest dich in der Entdeckungsphase deiner Macher-Reise. Deine Fähigkeiten sind noch in der Entwicklung, aber du hast großes Potenzial. Konzentriere dich darauf, Grundlagen aufzubauen und von erfahrenen Machern zu lernen.

Die 7 Macher-Skills die deine Zukunft als ISTP-Macher beeinflussen

Die 7 Macher-Skills sind fundamentale, aufeinander aufbauende Fähigkeiten, die den Schlüssel zu deiner Selbstverwirklichung und Zielerreichung darstellen. Diese Skills sind nicht käuflich zu erwerben, sondern müssen durch kontinuierliche persönliche Entwicklung kultiviert werden. Sie sind unabhängig von deinem Persönlichkeitstyp und bieten jedem die Möglichkeit zur Verbesserung.

Auswertung deiner 7 Macher-Skills, die deine gesamte Zukunft beeinflussen:

1. Mentale Klarheit

Hilft dir, Ziele klar zu definieren, Motivation zu steigern und mentale Blockaden zu überwinden.

Bei mangelnder Ausprägung können sich persönliche, berufliche und zwischenmenschliche Herausforderungen ergeben. Als ISTP könntest du Schwierigkeiten haben, deine praktischen Einsichten in klare, langfristige Ziele zu übersetzen. Im beruflichen Kontext könnte es dir schwerfallen, deine technischen Lösungen in verständliche Strategien für andere zu übersetzen, was zu Kommunikationsproblemen im Team führen kann. In Beziehungen könntest du Probleme haben, deine Gedanken und Gefühle klar zu artikulieren, was zu Missverständnissen führen kann.

Bei starker Ausprägung der mentalen Klarheit ergeben sich dagegen zahlreiche Vorteile. Persönlich kannst du deine praktischen Fähigkeiten effektiv in konkrete, erreichbare Ziele umwandeln. Dies ermöglicht es dir, einen klaren, aber flexiblen Plan für deine persönliche und berufliche Entwicklung zu erstellen. Beruflich kannst du komplexe technische Probleme schnell erfassen und praktische Lösungsansätze klar kommunizieren. Deine Fähigkeit, komplizierte Systeme verständlich zu erklären, unterstützt dein Team und fördert effiziente Zusammenarbeit. In Beziehungen kannst du deine Gedanken und Bedürfnisse präziser ausdrücken, was zu tieferen und verständnisvolleren Verbindungen führt.

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2. Intelligente Systeme

Ermöglicht dir, effektive Strategien zu entwickeln, um deine Ziele zu erreichen.

Bei mangelnder Ausprägung können sich Herausforderungen in der persönlichen Ideenumsetzung, beruflichen Organisation und zwischenmenschlichen Dynamik ergeben. Als ISTP könntest du Schwierigkeiten haben, deine praktischen Lösungen in strukturierte, langfristige Pläne zu verwandeln. Im beruflichen Kontext könnte es dir schwerfallen, deine technischen Einsichten in effiziente Systeme zu übersetzen, was zu einer Diskrepanz zwischen Problemlösung und nachhaltiger Implementierung führen kann. In Beziehungen und Teamarbeit könntest du Probleme haben, deine intuitiven Lösungsansätze in nachhaltige Interaktionsmuster umzusetzen.

Bei starker Ausprägung der Fähigkeit, intelligente Systeme zu nutzen und zu entwickeln, ergeben sich dagegen zahlreiche Vorteile. Persönlich kannst du deine praktischen Ideen systematisch erfassen und in realisierbare Konzepte umwandeln. Dies ermöglicht es dir, deine Energie für technische Projekte gezielt einzusetzen und deine Visionen einer effizienten Welt effektiv umzusetzen. Beruflich kannst du komplexe technische Prozesse aus verschiedenen Perspektiven betrachten, praktische Lösungsansätze entwickeln und diese überzeugend kommunizieren. Deine Fähigkeit, Verbindungen zwischen verschiedenen Systemen herzustellen, fördert Innovation und inspiriert dein Team zu technischen Höchstleistungen. In Beziehungen und Kooperationen kannst du deine Anpassungsfähigkeit nutzen, um flexible Netzwerke aufzubauen und effiziente Synergien zu schaffen.

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3. eNergie Management

Sorgt für nachhaltige mentale, körperliche und soziale Gesundheit.

Bei mangelnder Ausprägung können sich Herausforderungen in der persönlichen Leistungsfähigkeit, beruflichen Effizienz und zwischenmenschlichen Dynamik ergeben. Als ISTP könntest du Schwierigkeiten haben, deine Energie ausgewogen einzusetzen, was zu Erschöpfung durch übermäßiges Engagement für praktische Projekte und verminderter Selbstfürsorge führen kann. Im beruflichen Kontext könnte es dir schwerfallen, dich auf langfristige Aufgaben zu konzentrieren und deine Energie gleichmäßig zu verteilen, besonders wenn es um weniger stimulierende Routineaufgaben geht. In Beziehungen könntest du Probleme haben, deine Energie zwischen intensiven Erlebnissen und ruhigeren Momenten auszubalancieren, was zu Unbeständigkeit und oberflächlichen Verbindungen führen kann.

Bei starker Ausprägung des eNergie Managements ergeben sich dagegen zahlreiche Vorteile. Persönlich kannst du deine Energieressourcen optimal einteilen, was es dir ermöglicht, sowohl praktische Projekte zu verfolgen als auch für dich selbst zu sorgen, ohne dich zu überfordern. Dies führt zu einer verbesserten Work-Life-Balance und allgemeinem Wohlbefinden. Beruflich kannst du deine technische Energie gezielt einsetzen, um Projekte voranzutreiben und Ziele zu erreichen, während du gleichzeitig auf deine eigenen Grenzen achtest. Deine Fähigkeit, deine Energie nachhaltig zu managen, inspiriert dein Team und fördert eine produktive, aber auch flexible Arbeitskultur. In Beziehungen kannst du deine charakteristische Unabhängigkeit und dein Engagement für praktische Erlebnisse aufrechterhalten, während du auch Zeit für tiefere Verbindungen und Reflexion findest, was zu ausgewogenen, langfristigen Beziehungen und einem erfüllten Sozialleben führt.

Mehr Infos zur Optimierung dieses Wertes:  www.miguelmiranda.de/n-verbessern

4. Disziplin & Fokus

Unterstützt dich dabei, konsequent an deinen Zielen zu arbeiten.

Bei mangelnder Ausprägung können sich Herausforderungen in der persönlichen Zielsetzung, beruflichen Effizienz und zwischenmenschlichen Verlässlichkeit ergeben. Als ISTP könntest du Schwierigkeiten haben, langfristige Ziele zu verfolgen und dich auf weniger stimulierende Aufgaben zu konzentrieren, da du oft nach unmittelbarer praktischer Befriedigung und Abwechslung suchst. Im beruflichen Kontext könnte es dir schwerfallen, Routineaufgaben zu bewältigen oder dich an strikte Zeitpläne zu halten, was deine Effektivität in strukturierten Umgebungen beeinträchtigen kann. In Beziehungen könntest du als unbeständig oder unzuverlässig wahrgenommen werden, wenn du Schwierigkeiten hast, Verpflichtungen einzuhalten oder langfristige Pläne zu machen.

Bei starker Ausprägung von Disziplin & Fokus ergeben sich dagegen zahlreiche Vorteile. Persönlich kannst du deine Ziele effektiv verfolgen und umsetzen, während du gleichzeitig deine Spontaneität und praktische Herangehensweise beibehältst, was zu einem starken Gefühl von Leistung und Erfüllung führt. Beruflich kannst du deine Anpassungsfähigkeit mit Beharrlichkeit kombinieren, Projekte erfolgreich abschließen und eine Reputation für Zuverlässigkeit gepaart mit technischer Expertise aufbauen. Deine Fähigkeit, fokussiert zu arbeiten und Ablenkungen zu widerstehen, ohne deine natürliche Flexibilität zu verlieren, macht dich zu einem wertvollen Teammitglied und potenziellen effektiven Anführer. In Beziehungen wirst du als verlässlicher Partner geschätzt, der sowohl Unabhängigkeit als auch Stabilität bietet und eine gesunde Balance zwischen Abenteuer und Beständigkeit findet.

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5. Style & Charisma

Hilft dir, andere zu inspirieren und für deine Visionen zu begeistern.

Bei mangelnder Ausprägung können sich Herausforderungen in der persönlichen Einflussnahme, beruflichen Führung und zwischenmenschlichen Dynamik ergeben. Als ISTP könntest du Schwierigkeiten haben, deine praktischen Einsichten überzeugend zu vermitteln und andere für deine technischen Ziele zu gewinnen. Im beruflichen Kontext könnte es dir schwerfallen, ein Team für deine pragmatischen Ideen zu begeistern und eine inspirierende Führungsrolle einzunehmen. In Beziehungen könntest du Probleme haben, deine direkten Gedanken und Erwartungen verständlich zu vermitteln oder in sozialen Situationen deine natürliche Zurückhaltung zu überwinden.

Bei starker Ausprägung von Style & Charisma ergeben sich dagegen zahlreiche Vorteile. Persönlich kannst du deine praktischen Ideen und technischen Einsichten auf eine Weise präsentieren, die andere beeindruckt und motiviert. Dies ermöglicht es dir, ein respektiertes Netzwerk aufzubauen und in verschiedenen Bereichen als kompetenter Problemlöser zu wirken. Beruflich kannst du als charismatischer Anführer agieren, der Teams zu technischen Höchstleistungen inspiriert und eine Kultur der Effizienz und des pragmatischen Handelns fördert. Deine Fähigkeit, andere mit deiner Expertise und deinem praktischen Ansatz zu beeindrucken, macht dich zu einem wertvollen Katalysator für effektive Veränderungen. In Beziehungen kannst du andere mit deiner Kompetenz beeindrucken, in sozialen Situationen durch deine Gelassenheit und dein technisches Flair glänzen und als respektierter Experte in Gruppen fungieren.

Mehr Infos zur Optimierung dieses Wertes: www.miguelmiranda.de/s-verbessern

6. Effektive Kommunikation

Ermöglicht es dir, deine Ideen klar zu vermitteln und zu überzeugen.

Bei mangelnder Ausprägung können sich Herausforderungen in der persönlichen Ausdrucksfähigkeit, beruflichen Wirksamkeit und zwischenmenschlichen Verständigung ergeben. Als ISTP könntest du Schwierigkeiten haben, deine technischen Einsichten und praktischen Konzepte präzise zu artikulieren, was zu Missverständnissen und Frustration führen kann. Im beruflichen Kontext könnte es dir schwerfallen, deine pragmatischen Ideen verständlich zu präsentieren oder andere von deinen unkonventionellen Vorschlägen zu überzeugen, was deine Führungseffektivität und Fähigkeit zur Motivation beeinträchtigen kann. In Beziehungen könnte deine Tendenz zur nonverbalen Kommunikation und zum Festhalten an logischen Fakten zu unausgesprochenen Problemen und emotionaler Distanz führen.

Bei starker Ausprägung der effektiven Kommunikation ergeben sich dagegen zahlreiche Vorteile. Persönlich kannst du deine praktischen Ideen, technischen Überzeugungen und logischen Konzepte klar und überzeugend ausdrücken, was zu einem stärkeren Selbstbewusstsein und effektiveren Interaktionen führt. Beruflich kannst du komplexe technische Visionen verständlich vermitteln, andere für deine pragmatischen Ideen begeistern und erfolgreich in Verhandlungen und Konfliktlösungen vermitteln. Deine Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren und gleichzeitig Sachlichkeit zu zeigen, macht dich zu einem wertvollen Teamleiter und potenziellen respektierten Führungskandidaten. In Beziehungen kannst du Konflikte durch klare Kommunikation und praktische Lösungsansätze konstruktiv lösen, tiefere Verbindungen aufbauen und ein Umfeld der gegenseitigen Wertschätzung und des persönlichen Wachstums schaffen.

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7. Triumph Leadership

Befähigt dich, Teams zu führen und gemeinsam große Ziele zu erreichen.

Bei mangelnder Ausprägung können sich Herausforderungen in der Teamführung, Zielerreichung und organisatorischen Effektivität ergeben. Als ISTP könntest du Schwierigkeiten haben, deine technischen Visionen effektiv in konkrete Handlungen zu übersetzen und andere für deine pragmatischen Ansätze zu begeistern, was zu einer verminderten Wirksamkeit als praktische Führungskraft führen kann. Im beruflichen Kontext könnte es dir schwerfallen, deine technischen Einsichten in nachhaltige Strategien zu übersetzen und dein Team zur konsequenten Umsetzung zu motivieren, was die Kontinuität und das Engagement beeinträchtigen kann. In Beziehungen und Teamdynamiken könntest du Probleme haben, eine Balance zwischen praktischer Führung und notwendiger zwischenmenschlicher Interaktion zu finden.

Bei starker Ausprägung von Triumph Leadership ergeben sich dagegen zahlreiche Vorteile. Persönlich kannst du als pragmatischer Anführer agieren, der andere durch seine kompetente Art motiviert und befähigt, effektiv zu arbeiten. Dies ermöglicht es dir, technisch anspruchsvolle Projekte erfolgreich zu initiieren und effiziente, innovative Veränderungen zu bewirken. Beruflich kannst du Teams zu technischen Höchstleistungen anspornen, eine Kultur der Effizienz und des pragmatischen Handelns fördern und komplexe Ziele effektiv umsetzen. Deine Fähigkeit, andere mit deiner Expertise anzustecken und zu logischem, ergebnisorientiertem Handeln anzuregen, macht dich zu einem wertvollen Katalysator für technische Innovationen und organisatorische Effizienz. In Beziehungen und Teamkontexten kannst du ein Umfeld der gegenseitigen Wertschätzung für praktische Fähigkeiten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung schaffen, in dem jedes Teammitglied ermutigt wird, sein volles technisches Potenzial zu entfalten und einen bedeutungsvollen Beitrag zu leisten.

Mehr Infos zur Optimierung dieses Wertes: www.miguelmiranda.de/t-verbessern

Diese synergetisch wirkenden Fähigkeiten bilden das Fundament deines Erfolgs als pragmatischer Macher. Durch ihre gezielte Entwicklung wirst du zum effektiven Anführer und technischen Innovator in deiner Welt und öffnest dir und anderen die Tür zu effizienten Lösungen. Aber wie kannst du deine einzigartigen ISTP-Stärken optimal nutzen, um diese Fähigkeiten weiter auszubauen und dein volles Potenzial als praktische und effektive Führungskraft zu entfalten?

Deine nächsten Schritte zur Weiterentwicklung

“Versuche nicht ein erfolgreicher Mensch zu werden, sondern ein wertvoller.” — Albert Einstein

Wie du deine Werte in nur 5-Schritten optimierst

Schritt 1 — Identifiziere und priorisiere: Betrachte deine Skills als Kette und identifiziere das schwächste Glied. Konzentriere dich auf den Skill mit dem niedrigsten Prozentsatz, da dieser deine Gesamtleistung am meisten einschränkt. Beachte dabei die Reihenfolge der 7 Macher-Skills (M → I → N → D → S → E → T), da sie aufeinander aufbauen. Beginne mit der Verbesserung des grundlegendsten Skills mit dem niedrigsten Wert und arbeite dich nach oben.

Lass mich das an einem simplen Beispiel erklären:

Stell dir vor, deine aktuellen Skill-Levels sehen wie folgt aus:

1. Mentale Klarheit: 75%
2. Intelligente Systeme: 82%
3. eNergie Management: 68%
4. Disziplin & Fokus: 79%
5. Style & Charisma: 85%
6. Effektive Kommunikation: 90%
7. Triumph Leadership: 87%

Obwohl du in einigen Bereichen bereits über 80% liegst, wäre es nach dieser Strategie am sinnvollsten, dich zunächst auf die Verbesserung deiner Mentalen Klarheit zu konzentrieren. Dein Ziel wäre es, diesen Skill von 75% auf mindestens 80% zu bringen.

Erst wenn du das erreicht hast, würdest du dich dem nächsten Skill in der Reihenfolge widmen, der unter 80% liegt – in diesem Fall dem eNergie Management (68%).

Der Grund für diesen Ansatz ist, dass die Skills aufeinander aufbauen. Eine verbesserte Mentale Klarheit wird dir beispielsweise helfen, effektiver an deinem eNergie Management zu arbeiten. Indem du diese Grundlagen stärkst, schaffst du eine solide Basis für die Entwicklung der nachfolgenden Skills.

Angenommen du optimierst deine Skills und deine neue Auswertung sieht so aus:

1. Mentale Klarheit: 92%
2. Intelligente Systeme: 88%
3. eNergie Management: 95%
4. Disziplin & Fokus: 91%
5. Style & Charisma: 87%
6. Effektive Kommunikation: 96%
7. Triumph Leadership: 93%

Würdest du dich zunächst auf die Verbesserung von “Intelligente Systeme” und “Style & Charisma” konzentrieren, da diese unter 90% liegen. Anschließend würdest du an “Mentale Klarheit”, “Disziplin & Fokus” und “Triumph Leadership” arbeiten, um sie über 95% zu bringen. Erst dann würdest du dich auf die Optimierung der bereits sehr hohen Skills wie “eNergie Management” und “Effektive Kommunikation” fokussieren.

Diese Methode stellt sicher, dass du eine ausgewogene und gründliche Entwicklung in allen Bereichen erreichst, anstatt dich nur auf deine Stärken zu konzentrieren oder unsystematisch vorzugehen.

Schritt 2 — Setze Ziele und nutze Stärken: Fokussiere dich auf einen Skill nach dem anderen. Strebe an, jeden Skill auf mindestens 80% (Fortgeschrittene-Macher-Niveau) zu bringen, bevor du zum nächsten übergehst. Nutze deine ISTP-Stärken wie Anpassungsfähigkeit, technisches Verständnis und praktische Problemlösung, um die schwächeren Skills zu unterstützen und zu verbessern. Wenn alle Skills über 80% liegen, konzentriere dich auf jene unter 90%, dann unter 95%, und schließlich auf die Optimierung bis 100%.

Schritt 3 — Nutze Ressourcen effektiv: Verwende KI-Tools wie Perplexity (https://www.perplexity.ai/) für effizientes Lernen. Die Qualität der Ergebnisse hängt von der Qualität deiner Fragen ab. Mehr dazu erfährst du in unserem Einsteiger KI-Kurs in der Macher Community. Nutze auch ein kompetentes Netzwerk wie die Macher Community (www.miguelmiranda.de/macher-community) für Feedback und Austausch. Als ISTP wirst du von der Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und dich mit anderen technisch versierten Persönlichkeiten auszutauschen, besonders profitieren.

Schritt 4 — Überprüfe und passe an: Evaluiere deine Fortschritte regelmäßig. Wiederhole den Macher-Test alle 3-6 Monate (www.miguelmiranda.de/macher-test). Erstelle einen wiederkehrenden Kalendereintrag, um dich daran zu erinnern. Speichere deine Ergebnisse, um Fortschritte zu verfolgen und deine Strategie bei Bedarf anzupassen. Als ISTP ist es wichtig, dass du eine Balance zwischen deiner Liebe zur Unabhängigkeit und der Notwendigkeit für gelegentliche Struktur und langfristige Planung findest.

Schritt 5 — Strebe nach Meisterschaft: Sobald du in allen Bereichen 95% oder mehr erreicht hast, konzentriere dich darauf, die verbleibenden Prozentpunkte bis zur Perfektion (100%) zu erarbeiten. Diese letzten Verbesserungen sind oft die herausforderndsten, können aber den entscheidenden Unterschied in deiner Effektivität als Macher ausmachen. Nutze deine ISTP-Fähigkeit zur technischen Problemlösung und dein praktisches Gespür, um innovative Wege zur Verfeinerung deiner Skills zu finden.

Diese Strategie gewährleistet eine kontinuierliche Verbesserung und hilft dir, dein volles Potenzial in allen Macher-Skills auszuschöpfen, ohne dich zu früh auf hochspezialisierte Fähigkeiten zu konzentrieren.

Tipp: Tritt der Macher-Community bei, um dich mit anderen ISTPs und ambitionierten Machern auszutauschen und dein volles Potenzial als pragmatischer Problemlöser und technischer Experte zu entfalten. Mehr Infos zur Anmeldung: www.miguelmiranda.de/macher-community

Als ISTP-Macher hast du das Potenzial, andere durch deine praktischen Lösungen zu beeindrucken und technische Herausforderungen effektiv zu meistern. Nutze deine Stärken wie Anpassungsfähigkeit, technisches Verständnis und praktische Problemlösung weise und arbeite kontinuierlich an deinen Entwicklungsbereichen wie langfristige Planung und zwischenmenschliche Kommunikation, um dein volles Potenzial auszuschöpfen.

ISTP-Macher Fallbeispiel